Τεχνική Ενημέρωση: Νέα μέτρα στήριξης επιχειρήσεων

Με την Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένων της 1^ης Μαΐου δόθηκαν στη δημοσιότητα ορισμένες τροποποιήσεις και παρατάσεις των μέτρων στήριξης των επιχειρήσεων στο πλαίσιο αντιμετώπισης των συνεπειών του κινδύνου διασποράς του COVID-19, οι οποίες συνοψίζονται παρακάτω:

Παράταση Αναστολής Συμβάσεων

Επιχειρήσεις που πλήττονται σημαντικά και έχουν θέσει σε αναστολή τις συμβάσεις εργασίας μέρους ή του συνόλου των εργαζομένων τους, δύνανται να παρατείνουν την αναστολή μέχρι του 60% των συμβάσεων που έχουν ήδη τεθεί σε αναστολή, κατ’ ανώτατο χρονικό διάστημα τριάντα (30) ημερών και όχι πέραν της 31ης Μαΐου 2020. Σε περίπτωση υπέρβασης του ανωτέρω ποσοστού, ο εργοδότης καταβάλλει ο ίδιος τις αποδοχές των εργαζομένων που υπερβαίνουν το ποσοστό αυτό. Επίσης, εξακολουθεί να υφίσταται η υποχρέωση διατήρησης των θέσεων εργασίας με τους ίδιους όρους, κατά τη διάρκεια της αναστολής και για 45 ημερολογιακές ημέρες μετά το πέρας της.

Για τις επιχειρήσεις για τις οποίες συνεχίζεται η αναστολή λειτουργίας τους με εντολή δημόσιας αρχής κατά τον μήνα Μάιο 2020, παρατείνεται η αναστολή των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων για όσο χρονικό διάστημα διατηρείται η αναστολή λειτουργίας.

Οι εργαζόμενοι των παραπάνω δύο περιπτώσεων δικαιούνται οικονομική ενίσχυση κατ’ αναλογία των ημερών της παράτασης.

Οριστική Ανάκληση Αναστολής Συμβάσεων

Επιχειρήσεις που πλήττονται σημαντικά και έχουν θέσει σε αναστολή τις συμβάσεις εργασίας μέρους ή του συνόλου των εργαζομένων τους, δύνανται να προβαίνουν σε ανάκληση της αναστολής των συμβάσεων εργασίας τουλάχιστον για το 40% των εργαζομένων των οποίων οι συμβάσεις τελούν σε αναστολή και εφόσον η αναστολή έχει διατηρηθεί κατ’ ελάχιστο για δεκαπέντε (15) ημέρες. Σε αυτή την περίπτωση ο εργαζόμενος είναι δικαιούχος της κρατικής οικονομικής ενίσχυσης κατ’ αναλογία των ημερών διάρκειας της αναστολής. Οι συμβάσεις των εργαζόμενων των οποίων ανακαλείται η αναστολή δε δύναται να τεθούν εκ νέου σε αναστολή.
Το παρόν δεν επιτρέπεται να εφαρμοστεί από επιχειρήσεις για τις οποίες συνεχίζεται η αναστολή λειτουργίας με εντολή δημόσιας αρχής.

Οργάνωση Χρόνου Εργασίας

Οι επιχειρήσεις, των οποίων είχε ανασταλεί η λειτουργία με εντολή δημόσιας αρχής ή ήταν πληττόμενες σημαντικά, βάσει των σχετικών υπουργικών αποφάσεων, προσαρμόζουν το ωράριο εργασίας των εργαζομένων τους με το ωράριο λειτουργίας τους.
Η ως άνω προσαρμογή του ωραρίου των εργαζομένων πραγματοποιείται με την προϋπόθεση ότι δεν μεταβάλλεται το είδος της σύμβασης εργασίας των εργαζομένων αυτών.

Σημειώνεται ότι όποιες μεταβολές πραγματοποιηθούν και θα αφορούν την εφαρμογή των τριών προαναφερθέντων μέτρων στήριξης αναμένεται να υποβληθούν στο ΠΣ «Εργάνη»  συγκεντρωτικά στο τέλος του Μαΐου.

Προσωρινή Ανάκληση Αναστολής Συμβάσεων

Για έκτακτες, κατεπείγουσες, μη αναβαλλόμενες και ανελαστικές ανάγκες επιχειρήσεων, των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητα είτε έχει ανασταλεί με εντολή δημόσιας αρχής είτε πλήττεται σημαντικά, επιτρέπεται η προσωρινή ανάκληση της αναστολής των συμβάσεων εργασίας. Για την εφαρμογή της διευκόλυνσης αυτής, οι εργοδότες υποχρεούνται σε γνωστοποίηση πριν από την έναρξη πραγματοποίησης της παρεχόμενης έκτακτης εργασίας με ειδικό έντυπο στο ΠΣ «Εργάνη».

Για το διάστημα της ανάκλησης αυτής, οφείλονται από τον εργοδότη οι συμβατικές αποδοχές κατ’ αναλογία των ημερών απασχόλησης και η αναστολή της σύμβασης συνεχίζεται μέχρι τη συμπλήρωση του πλήρους χρονικού διαστήματός της.