Корпоративная культура компании — это то, что отличает ее от конкурентов и может быть драйвером роста эффективности. В основе корпоративной культуры лежит то, как сотрудники думают и как поступают, особенно в критические для компании моменты.
Глубоко укоренившиеся особенности корпоративной культуры могут меняться гораздо медленнее, чем объективные внешние факторы. Стремление компаний к обеспечению согласованности корпоративной культуры со стратегией и операционной моделью может сделать их более привлекательными для сотрудников и клиентов, а также повысить ценность бизнеса в целом.