CEO prieskum PwC: prvé zlepšenia produktivity vďaka AI a rastúce výnosy z investícií do udržateľnosti
Ocenenie Najrešpektovanejší CEO 2024 získal Pavol Čekan, zakladateľ a CEO spoločnosti MultiplexDX International.

Ocenenie Najrešpektovanejší CEO 2024 získal Pavol Čekan, zakladateľ a CEO spoločnosti MultiplexDX International.
Tím transakčného poradenstva v PwC Slovensko vedie Ivan Hlavenka, kde sa od roku 2016 špecializuje na valuačné služby a hĺbkové previerky spoločností.
Londýn 30. január 2025 – PwC a Microsoft oznámili strategickú spoluprácu zameranú na transformáciu odvetví pomocou AI agentov. Táto spolupráca sa snaží využiť potenciál umelej inteligencie na zvýšenie hodnoty, zlepšenie zákazníckej angažovanosti a zefektívnenie operácií v rôznych sektoroch.
Londýn, Bratislava 31. október 2024 – Globálne tržby poradenskej spoločnosti PwC dosiahli 55,4 mld. USD, čo predstavuje nárast o 3,7 % v lokálnych menách a 4,3 % v USD za finančný rok 12 mesiacov od 1. júla 2023 do 30. júna 2024 v porovnaní s tržbami vo výške 53,1 mld. USD v predošlom finančnom roku.
Martin Gallovič a Karsten Hegel sa stali novými členmi regionálneho vedenia PwC CEE od 1. októbra 2024 ako Partneri PwC Slovensko.
Poradenská spoločnosť PwC vydala komplexnú správu Index inteligentnej mobility v mestách strednej a východnej Európy za rok 2024. Poskytuje podrobné informácie o rozvíjajúcom sa prostredí mestskej mobility.
Bratislava 4 September 2024 – Novým lídrom oddelenia Assurance v PwC na Slovensku sa stal Peter Havalda.
Bratislava 19. Júl 2024 – PwC Slovensko vymenovalo novú direktorku Eriku Vitálošovú. Erika je líderkou pre služby v oblasti ESG a udržateľnosti v PwC na Slovensku.
Pracovníci sa adaptujú na AI a preferujú rast zručností pri rastúcej pracovnej záťaži a zrýchľujúcom sa tempe zmien.
Press release
Takmer dve tretiny spoločností sú presvedčené, že budú pripravené plniť požiadavky CSRD, no mnohé nevedia, ako.
Transformácia, nástupníctvo a nová generácia lídrov rodinných firiem
Produktivita práce v odvetviach, ktoré využívajú AI intenzívnejšie, narástla päťnásobne a prémie na pracovných miestach v oblasti AI dosahujú až 25 % platu.
Cieľom tejto správy o transparentnosti je predstaviť kroky, ktoré prijímame na zvýšenie kvality našich audítorských služieb prostredníctvom investícií do zamestnancov, technológií a procesov.