- 홍대식 교수(서강대학교 법학전문대학원)
최근 계속해서 강화되고 있는 사외이사의 책임과 관련된 판례와 시사점에 대해 홍대식 서강대학교 법학전문대학원 교수가 기고한 글을 소개한다. ① 대규모 상장회사 사외이사의 책임을 강화하는 최근 판례 동향 ② 이사, 특히 사외이사의 책임이 강화되는 이유 ③ 시사점과 대처방안 순으로 구성되었다.
2022 결산에 감사위원회가 확인해야 할 체크포인트를 정리하였다. ① 불확실한 경제 상황의 영향 ② 재무보고 ③ 외부감사 ④ 내부통제(내부회계관리제도) ⑤ 위험 관리 및 감독 ⑥ 지속가능성(ESG) ⑦ 감사위원회 운영에 대하여, 감독 당국과 유관기관의 자료를 살펴보고 유의사항에 대해 알아본다.
많은 기업의 이사회가 ESG 문제를 기업 전략 논의에 통합하기 위해 노력하고 있으며, ESG 관련 목표를 달성하기 위해 적절한 보상 체계를 만드는 방안을 고민하고 있다. ESG 지표를 경영진 보상 계획에 아직 사용하지 않은 기업을 위한 로드맵을 제시하고, 해당 지표를 경영진 보상 계획에 반영하는 방법과 기업이 유의해야 할 사항에 대해 알아본다.
ESG 보고 기준은 2022년에 발표된 주요 3대 규정안이 대표적이다. 유럽연합(EU)의 기업지속가능성보고지침(CSRD, Corporate Sustainability Reporting Directive), 국제지속가능성기준위원회(ISSB, International Sustainability Standards Board)의 IFRS Sn, 마지막으로 미국 SEC의 기후 관련 공시안이다.
현재 SEC 제안은 기후관련 위험 및 기회에 더 좁게 초점을 맞추고 있는 반면, CSRD의 보고 요건을 공식화한 EU 지속가능성보고기준(ESRS)과 ISSB IFRS Sn은 보다 광범위한 지속가능성 문제를 다루고 있다. 이렇듯 주요 3대 규정안의 범위와 요구사항은 서로 다르지만, 공통으로 포함하는 기후 주제에 초점을 두고 ① 교차기능팀 구성 ② ESG 보고 요구사항 이해 및 평가 ③ 기존의 기후 공시 및 관련 데이터 목록 작성 ④ 현재와 미래의 격차를 해소하기 위한 계획 수립에 대해 알아본다.