제6회 삼일투명경영대상 시상식

18일 삼일회계법인은 재단법인 삼일미래재단이 주최하고 삼일회계법인이 주관한 제6회 삼일투명경영대상 시상식이 서울 LS용산타워 8층에서 열렸다고 밝혔다. 대상은 사회복지법인 밀알복지재단(이사장 홍정길)이, 아동부문은 초록우산어린이재단(회장 이제훈)이 수상했으며, 수상법인에는 상장과 트로피, 그리고 각 상금 1500만 원과 1000만원이 주어졌다.

대상을 받은 밀알복지재단은 제1회 삼일투명경영대상에서 부문상을 받은 바 있으며, 당시 심사위원들로부터 받은 심사평을 참고해서 법인의 발전 방향을 가다듬고 투명성을 제고시켜 이번 제6회 삼일투명경영대상에서 대상을 수상하게 됐다. 삼일투명경영대상의 심사위원으로 참여하는 삼일회계법인 회계사들이 심사 내용으로 바탕으로 작성하는 심사평은 유료의 컨설팅 보고서 못지 않은 수준으로 실제 해당 법인들의 운영 시스템 개선에 큰 도움이 되고 있다는 후문이다.

심사위원장으로 참여한 허성관 전 광주과학기술원 원장은 "심사를 진행하며 어느 때보다 비영리분야 투명성 확립에 관심이 높다는 사실을 느낄 수 있었다"며 "기존 정부에서 요구하는 공시 양식을 채우는 것에만 치중했던 비영리법인들이 투명성에 대한 중요성을 인지하고 기부자들에게 법인의 정보를 투명하게 공개하는 방법에 대해 고민하고 있다"고 말했다.

올해로 6회를 맞은 삼일투명경영대상은 지난 2009년 처음 시작된 이후 삼일미래재단이 비영리공익법인의 투명한 정보 공개 문화를 확산시키기 위한 노력의 결실이라고 볼 수 있다.

삼일투명경영대상의 도입 취지에 대해서 서태식 삼일미래재단 이사장은 "사회적으로 중요한 역할을 담당하고 있는 여러 비영리 공익법인들을 도울 방법을 모색하다가 삼일투명경영대상을 제정하게 됐다"고 말했다. 또한 "삼일투명경영대상을 통해 시상 기관이 모범이 돼 우리나라의 비영리 모금기관의 투명성이 향상되고 기부금 기탁이 더욱 활성화 되기를 바란다"는 기대감도 나타냈다.

실제로 삼일투명경영대상을 통해 시상한 기관은 기부금의 증가로 그 결실을 보여주고 있다.
2013년 제5회 수상기관인 한국장애인재단, 한국심장재단, 청소년폭력예방재단은 상을 받은 이후 지금까지 각각 14.18%, 41.10%, 24.06%(2013년 12월 기준)의 기부금 성장률을 기록했다. 또한 이외에도 지금까지 상을 수상한 14개 비영리법인들 역시 수상한 이듬 해 평균 30% 이상의 기부금 증가율을 보여왔다. 삼일미래재단 관계자는 "기부금 증가의 요인이 상의 수상 때문만이라고 단정하기는 어렵지만 투명하게 비영리법인을 운영하려는 당사자들의 노력과 그에 대한 외부의 인정이 기부자들의 손길을 더 끌어내는 역할을 했으리라 생각한다"고 말했다.

사회복지 밀알복지재단과 초록우산어린이재단이 삼일회계법인과 삼일미래재단이 수여하는 투명경영대상을 수상했습니다.

삼일투명경영대상은 비영리 공익법인의 투명한 정보 공개를 확산 시기키 위해 제정된 상으로 대상을 받은 밀알복지재단은 투명성을 높이는 방향으로 운영 시스템을 개선한 공로를 인정받았습니다.

"대상 수상보다도 `시민운동의 생명은 투명성`이라는 밀알복지재단의 설립 정신이 타당했음을 사회적으로 인정받게 된 것이 보람입니다."

삼일회계법인(회장 안경태)이 설립한 삼일미래재단(이사장 서태식)의 삼일투명경영대상이 올해로 6회째를 맞았다.

2009년 첫 시상 때 장애인복지부문상을 수상한 밀알복지재단은 1993년 출범한 기독교인들의 장애인 재활복지 단체로 자폐아 특수학교인 `밀알학교`를 세워 운영하는 등 40여 개의 복지시설을 운영하고 있다. 정형석 밀알재단 상임대표는 지난 18일 삼일회계법인 본사에서 열린 시상식에서 재단을 소개하고 소회를 밝혔다.

"재단을 함께 창립한 손봉호 이사장의 철학이 그랬습니다. 시민들의 자발적 후원금일수록 투명성이 중요하다는 것이었죠. 당시만 해도 기부금에 대해서는 `묻지도 따지지도 않는 것이 미덕`이라는 분위기였는데 우리 재단은 지출내역을 공시하고 인사와 회계처리에서도 상장회사 못지않은 투명한 시스템을 만들어 왔습니다."

밀알재단은 꾸준한 투명경영 노력을 인정받아 삼일투명경영대상 제정 첫해에 장애인부문상을 받은 지 6년 만에 전체 대상을 수상하는 영예를 안았다.

"창립 이후 투명성 강화에 기울인 노력이 우리 내부적인 각오와 철학에 따른 것이었다면 6년 전 제1회 삼일투명경영대상 수상은 투명성에 대한 공개적 인증이었고, 수상을 계기로 투명하고 신뢰할 만한 시민단체라는 인식이 확산되면서 후원자와 봉사자가 큰 폭으로 늘어났습니다."

실제로 6년 전 1만1000명이던 밀알재단 후원자는 현재 13만명으로 12배 가까이 증가했고 후원금은 연간 36억원에서 180억원으로 5배 가까이 늘었다. 목사 안수를 받은 정 대표가 목회보다 사회복지사업에 전력을 바치게 된 데는 계기가 있었다.

"재단의 모태가 된 밀알선교단이 1988년 신림동 판잣집에서 중증소아마비 장애에 폐결핵까지 앓는 상태로 갓난아기를 키우던 여성을 발견했어요. 도저히 눈 뜨고 볼 수 없는 참상이었지요. 그 분을 전셋집으로 옮기게 하고 아기를 보살폈습니다. 그 아이가 지금은 대학에서 특수교육을 전공하고 특수교사로 일하고 있지요. 그 일을 계기로 당장 절망적인 상황에 놓인 사람들에게 최소한의 생존 조건을 제공하는 건 목회 못지않게 숭고하다는 것을 깨닫게 됐습니다"

밀알복지재단 외에도 삼일투명경영대상을 수상한 비영리 시민단체들은 기부금이 눈에 띄게 신장되고 있다. 삼일미래재단 측은 "지난해 제5회 수상기관인 한국장애인재단, 한국심장재단, 청소년폭력예방단에서 기부금이 1년 사이 24~41% 늘어났다고 알려왔다"고 밝혔다.

서태식 삼일미래재단 이사장은 "투명경영대상의 목표가 투명한 기부문화 확산에 있는 만큼 심사도 최대한 투명성을 확보하려고 하고 있다" 며 "서류심사와 방문심사까지 총 4차례 심사를 거쳐 수상기업을 정하고 있고 이를 통해 비영리 시민단체의 신뢰성이 확보되도록 하는 것이 기부문화 활성화의 원동력이 될 것"이라고 말했다.