加藤 守和
ディレクター, PwCコンサルティング合同会社
専門分野・担当業界
組織人事・チェンジマネジメント
略歴
事業会社の人事部の他、日系および外資系のファーム数社を経て現職。製造、製薬、広告、ITなど幅広い業界に対して、約20年間の人事コンサルティング経験を持つ。組織設計、人事制度構築、退職金制度構築、M&A、リーダーシップ開発、各種研修企画・運営など、ハードとソフトの両面からの組織・人事改革を支援する。
著書に『ジョブ型人事制度の教科書』（共著、日本能率協会マネジメントセンター、2021年）、『日本版ジョブ型人事ハンドブック』（日本能率協会マネジメントセンター、2022年）、『「日本版ジョブ型」時代のキャリア戦略」（ダイヤモンド社、2021年）、『Future of Work』（日経BP、2022年）、『ウェルビーイング・マネジメント』（日経BP、2022年）等多数。
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