
プライベート・キャピタルにおける世界のM&A動向:2025年の見通し
2025年のプライベート・キャピタルにおけるM&Aは、業界を統合するような取引や業界の再編によって2024年来の世界的に活発な活動が継続し、加速すると予想されます。
2024年4月30日
PwC Japanグループ
PwC Japanグループは日本で初めて「PwC NextGen Japan2024」のイベントを開催しました。PwC NextGen Japanは、若手経営者やファミリービジネスを担う次世代リーダーを包括的に支援するために立ち上げられたユニークなメンバーシップクラブです。
若手経営者や次世代リーダーは、PwC NextGen Japanに参加することで、環境の変化に対応した新しい考え方や同年代の経営者とのネットワークを共有することができます。
PwCは、この取り組みをグローバルに展開しており、この度、日本においても活動をスタートしました。2024年4月11日(木)にその第1回イベントを開催し、今後、継続しての開催を予定しています。
PwC NextGen Japanは、明日のリーダーたちをつなぎます。
PwCがグローバルに展開しているPwC NextGenのネットワークは、全世界で68の国と地域に及び、約2,500人のメンバーを擁しています。メンバーは、ファミリービジネスの発展に対して熱量を持った次世代リーダーや経営者です。PwC NextGenのメンバーとなることで、リーダーとしての悩みを共有でき、またお互いを高めあえる仲間を作ることができます。
PwC NextGen Japanは、明日のリーダーたちに学びと成長の機会を提供します。
起業家精神とは、マインドセットであり、これは学校教育で学ぶことはできません。PwC NextGen Japanは、次世代リーダーが必要とする起業家精神を育む、さまざまなトレーニングを用意しています。また、PwCがグローバルに展開しているPwC NextGenでは、毎年、世界各地のメンバーが1ヶ所に集まり、切磋琢磨するリーダー・アカデミーも開催しています。日本のメンバーからも将来的に、本アカデミーに参加していただくことを想定しております。
PwC NextGen Japanは、明日のリーダーたちの役に立つインサイトを提供します。
PwC NextGen Japanは、次世代リーダーが抱えるファミリーに関する課題やビジネス上の課題の解決に資する情報を提供します。次世代リーダーは、新しい視点を得ることで、自らのリーダーシップをより高めていくことができます。
2024年4月11日(木)に帝国ホテル 東京にて「PwC NextGen Japan2024 第1回」を開催しました。
PwCでは、「グローバルNextGen(次世代)サーベイ2024」として、世界63カ国・地域の917名の次世代(NextGen)ファミリービジネスリーダーに対して意識調査を実施しました。今回のテーマは、「AIの世界における成功と承継~ファミリー企業におけるリーダーシップの変遷と生成AIのダイナミックな融合~」です。
「PwC NextGen Japan2024 第1回」においては、次世代メンバーが、特に新興テクノロジー、人工知能、持続的なファミリー ガバナンスを中心に、ビジネスの変革をどのように推進しているかについて、その調査内容の解説を行いました。また、PwCグローバルから当該インダストリーのリーダーをパネリストとして招き、第一線で活躍しているPwC Japan グループのパートナーとの座談会にて、海外の動向の共有、日本のファミリービジネスに対する有益な示唆の提供を行いました。
座談会終了後には、参加者間でのネットワーキングも実施しました。
PwCでは、「グローバルNextGen(次世代)サーベイ2024」として、世界63カ国・地域の917名の次世代(NextGen)ファミリービジネスリーダーへのインタビューを実施して意識調査を実施しました。
本調査の目的は、NextGenが今日の重要課題について何を考え、どのような役割を果たし、どのような役割を果たすべきだと考えているかを把握することです。調査の結果、ファミリービジネスが競争力を維持し、グローバルな経済状況を形成するためには、生成AIを取り入れる必要があることが明らかになりました。
NextGenの73%は生成AIの力を信じているが、その多くはファミリービジネスが生成AIを活用する能力を疑問視しているという結果も出ました。
※調査の対象としているNextGenとは、18歳から40代前半までの、責任あるオーナー、影響力のある役員、または先見性のあるリーダーになることを目指す、事業を所有するファミリーの次世代メンバーを指します。
PwC「グローバルNextGen(次世代)サーベイ2024」のレポートはこちらをご覧ください。
2025年のプライベート・キャピタルにおけるM&Aは、業界を統合するような取引や業界の再編によって2024年来の世界的に活発な活動が継続し、加速すると予想されます。
プライベート・エクイティ(PE)の役割の変化や日本企業における活用状況、そして企業価値向上のための戦略的な活用手法についてPwC Japanグループの4名のプロフェッショナルが語り合いました。
PwCは2024年10月から11月にかけて第28回世界CEO意識調査を実施しました。世界109カ国・地域の4,701名のCEO(うち日本は148名)から、世界経済の動向や、経営上のリスクとその対策などについての認識を聞いています。
プライベート・キャピタルのM&A市場は、景気の不透明感やバリュエーションギャップが短期的見通しに影響を及ぼしているものの、再び活況を取り戻す機運が高まっています。